Adwokat Prawa Pracy Wrocław i Warszawa
Prawnik Prawa Pracy Warszawa i Wrocław
Kancelaria Prawa Pracy
Radca Prawny Prawa Pracy
Specjalizacja kancelarii
Wybierając jedną dziedzinę prawa, możemy poświęcić jej 100% uwagi, dlatego prowadzimy sprawy tylko z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. Skupiając się na wąskiej specjalizacji, możemy na bieżąco reagować na zmiany w przepisach, dzięki czemu przekazujemy naszym Klientom najbardziej aktualną wiedzę.
Tylko dla pracowników
Korporacje, duże spółki i mniejsi przedsiębiorcy dysponują własnymi działami prawnymi lub współpracują z prawnikami. My stworzyliśmy miejsce, w którym to pracownicy mają dostęp do rzetelnej wiedzy prawniczej. Ponadto Klient ma pewność, że nie zachodzi konflikt interesów i nie reprezentowaliśmy nigdy jego pracodawcy.
Doświadczenie
Codziennie prowadzimy konsultacje, uczestniczymy w rozprawach i przygotowujemy pisma. Wiedza teoretyczna jest bardzo ważna, jednak dla skutecznego działania i wyprzedzania kroków drugiej strony, konieczna jest praktyka. Podsumowując ilość godzin poświęconych prawu pracy, zdecydowanie jesteśmy praktykami.
Odziały
kancelarii znajdują się: w Warszawie i we Wrocławiu. Prowadzimy również konsultacje online i postępowania przedsądowe, w tym negocjacje z pracodawcami, na terenie całej Polski. Podejmujemy się prowadzenia spraw przez sądami w województwach: mazowieckim, dolnośląskim, opolskim i wielkopolskim.
Umów się na konsultacje w Centrum Prawa Pracy
Specjalizujemy się
- Odwołania od wypowiedzenia
- Mobbing i dyskryminacja
- Postępowania sądowe
- Negocjacje i mediacje sądowe z pracodawcami
- Egzekwowanie należności od pracodawcy
- Odwołania od decyzji ZUS
- Wypadki w pracy
- Analiza dokumentów pracowniczych
- Pomoc związkom zawodowym
Opinie
„Nie mogłam doprosić się o zaległe wynagrodzenie za nadgodziny. W końcu zdecydowałam się na pomoc kancelarii, trafiłam do tych adwokatów i nie żałuję. Naprawdę dzielnie mnie bronili. Co ciekawe, sprawa zawędrowała aż do sądu! Uparty pracodawca, już dawno dla niego nie pracuję, ale swoje odzyskałam. Polecam każdemu.”
Agnieszka
„Świetni profesjonaliści z ogromną wiedzą w zakresie prawa pracy. Działają bardzo sprawnie, od razu wszystko wykładają na ławę, prostym i zrozumiałym dla przeciętnego zjadacza chleba językiem. Naprawdę godnie mnie reprezentowali przed pracodawcą i załatwili wszystko to, czego oczekiwałem. Polecam!!”
Tomasz
„Najlepszy adwokat z prawa pracy we Wrocławiu, zwolnienie dyscyplinarne zostało cofnięte, pracodawca wystraszył się i nie doszło nawet do sprawy sądowej. Sprawa załatwiona w 8 dni.”
Anna
Sprawdź pozostałe opinie
Umów się na konsultacje w Centrum Prawa Pracy
Publikacje
-
Ponoszenie kosztów sądowych w sprawach z zakresu prawa pracy w 2021 roku
Jak wiadomo, wszelkie spory związane z prawem pracy, rozstrzyga sąd pracy. Podkreślenia wymaga fakt, że ważnym elementem postępowania sądowego w sprawach pracowniczych, są koszty procesowe. Zatem, dziś odpowiadamy na pytanie: ile wynoszą koszty sądowe w 2021 roku.
-
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Zdaniem pracowników umowa o pracę na czas nieokreślony to najbardziej pożądany rodzaj umowy. Tym bardziej obecnie, kiedy sytuacja na rynku pracy zmienia się tak dynamicznie. Taki rodzaj świadczenia pracy daje pracownikowi największe poczucie bezpieczeństwa.
-
Jak udowodnić pracę w godzinach nadliczbowych
Dziś postanowiliśmy pokazać Państwu nieco praktyki w związku z pracą w godzinach nadliczbowych. Praca w godzinach nadliczbowych jest dozwolona, jednak pracodawca ma obowiązek prowadzenia jej ewidencji. Dzięki temu może realizować prawa pracownika. A co w sytuacji, kiedy pracodawca nie prowadzi ewidencji pracy albo prowadzi ją w sposób nierzetelny? Jak pracownik może udowodnić nadgodziny?
-
Umowa na czas określony w celu zastępstwa pracownika
Jeśli pracodawca zatrudni Cię w celu zastąpienia nieobecnego pracownika, zatrudnia Cię na czas określony. Istotne jest zatem, żeby pracownik miał świadomość jak wyglądają jego prawa i obowiązki związane z tego rodzaju umową.